우미건설, 6월 경력사원 수시채용… 민간영업·경영기획·HR·홍보·현장 기술직 등 다수 직종 모집
우미건설이 2026년 6월 경력사원 수시채용을 진행한다. 이번 채용은 민간영업, 경영기획, HR, 홍보 등 본사 직군과 공사책임자, 건축시공, 부대토목, 토목시공, 현장관리, 안전보건관리 등 현장 기술 직군을 아우르는 다수 직종을 대상으로 하며, 직종에 따라 정규직 또는 전문직(계약직)으로 채용될 예정이다. 채용 시 우미건설㈜를 비롯해 ㈜우미토건, ㈜우미산업개발, ㈜우미개발 등 계열사 소속으로 채용될 수 있다.
본사 직군의 경우, 민간영업 직무에서는 민간 수주영업과 함께 도급사업·자체사업·도시개발사업 등 민간 개발사업 전반을 담당하게 되며, 부동산 개발, 토지매입, 인허가, 사업기획, 사업성 분석, PF 등 개발사업 관련 업무도 함께 경험하게 된다. 경영기획 직무는 조직 성과관리(KPI 수립 및 평가 등) 및 개편, 경영(업무)진단 및 개선, 회의체 운영, 판관비 예산 수립·관리·분석 등 경영관리 업무와 경영계획 수립 및 Process 운영, 기업 손익관리, 시장분석, 신사업 검토 및 추진 등 경영기획 업무를 나누어 담당하게 된다. HR 직무는 채용 전략 수립 및 채용 프로세스 운영 전반, 채용 브랜딩 및 후보자 경험 개선을 포함한 인재확보 업무와 임직원 생애주기 전반에 따른 인사운영 실무, 인사 정책·규정 및 제도 기반 운영 관리, 조직 운영 이슈 분석 및 개선 과제 추진, 노동관계법 기반 노무 이슈 사전 점검 및 리스크 관리, 노무 이슈 발생 시 대응 및 커뮤니케이션 업무까지 폭넓게 맡게 된다. 홍보 직무에서는 사내 커뮤니케이션 기획 제작 및 운영 활성화(우미 뉴스, 라운지 토크, 우미 그라운드, 인터뷰 등), 공식 SNS 채널 운영 관리 및 콘텐츠 기획 제작(유튜브, 인스타그램, 블로그 등), 기업·브랜드 홈페이지 유지보수 및 업데이트 관리, 언론 모니터링 보조 업무, 현장 및 행사 사진·영상 촬영 관리 등을 담당하게 된다. 현장 기술 직군의 경우 건축현장 공사·공무 업무(책임자 및 실무자), 건축현장 부대토목 업무, 토목현장 공사·공무 업무를 각각 담당하며, 현장관리 직무에서는 근태·노무·퇴직공제부금·현장관리비 집행 등 총무일반 업무, 지급자재 관리·기성청구·자재발주관리 등 자재 업무, 폐기물처리비 집행관리·환경용품 발주 및 청구·민원응대 등 환경 업무를 맡게 된다. 안전보건관리 직무는 산업안전보건법 및 중대재해처벌법에 따른 안전·보건관리자 업무를 수행하게 된다.
지원 자격은 직무별로 상이하다. 민간영업은 학사 이상 학위 보유자로 1군 종합건설사 경력 5년 이상이 요구되며, 민간사업 직접 수주 프로젝트 경험자, 시행사·신탁사·금융사 등 관련 분야 인적 네트워크 보유자, 관련 자격증 보유자를 우대한다. 경영기획은 4년제 대학 상경·부동산계열 졸업자(학사 이상)로 경영기획 업무 경험 3년 이상이 필요하며, 대기업 그룹사 기획업무 수행 경험자, 건설·부동산 유관 산업 경험자, 회계사 등 재무 관련 자격증 보유자 또는 MBA 학위 소지자를 우대한다. HR은 학사 이상 학위 보유자로 관련 업무 경력 10년 이상이 요구되며, 건설사 업무 경험자, 노무사 자격증 보유자, HR 제도 기획 및 개선 프로젝트 수행 경험자를 우대한다. 홍보는 학사 이상 학위 보유자로 홍보·마케팅·광고·디자인 관련 업무 전공 및 유경험자를 대상으로 하며, Adobe 그래픽 툴 활용 능숙자, 기업 사내 홍보 및 SNS 채널 직접 운영 경험자, 외부 프로덕션 및 에이전시 협업·관리 경험자를 우대하고 본인이 직접 기획·제작한 콘텐츠 포트폴리오 제출이 필요하다. 공사·공무책임자는 건축·건축공학 관련 학사 이상 및 건축기사 소지자로 공동주택 또는 일반건축물 공사 및 공무 경력 10년 이상이 필요하며, 초고층 건축물 공사 경험자, 도심지 탑다운 방식 공사 경험자, 도급·수주·관급공사 경력자를 우대한다. 건축시공은 동일 학력 및 자격 조건에 경력 4년 이상이 요구되며, 우대사항은 공사책임자와 동일하다. 부대토목은 토목관련 학사 이상 및 토목기사 자격증 소지자로 주거·비주거 토목현장 3년 이상 경력자를 대상으로 하며, LH현장 경험자를 우대한다. 토목시공 각 현장은 토목기사 소지자를 기본으로 현장별로 공사·공무 경력 3년 이상 또는 5년 이상이 요구되며, 관련 자격증 및 기술자 소지자를 우대한다. 현장관리는 건설 관련 전문학사 이상 학위 보유자를 대상으로 하며 관련 자격증 소지자를 우대하고, 안전보건관리는 학사 이상 학위 보유자로 건설안전기사 또는 산업안전기사 중 1개 이상 보유자가 지원 가능하며, 건축 관련 학과 전공자 및 자격증 소지자, 현장 안전·보건관리자 실무 경험자를 우대한다.
본사 직군(민간영업, 경영기획, HR, 홍보)은 정규직으로 서울시 강남구 강남사옥에서 근무하게 되며, 현장 기술 직군은 직종에 따라 정규직 또는 전문직(계약직)으로 전국 현장 및 경기 의정부·과천·오산, 강원 강릉, 경남 합천, 광주광역시, 전남 여수, 세종특별시 등 각 해당 현장에서 근무하게 된다. 지원 접수는 2026년 6월 18일부터 6월 28일 23시 59분까지 진행되며, 온라인 접수만 가능하다. 자세한 내용은 '우미건설'의 홈페이지에서 확인할 수 있다.
우미건설이 2026년 6월 경력사원 수시채용을 진행한다. 이번 채용은 민간영업, 경영기획, HR, 홍보 등 본사 직군과 공사책임자, 건축시공, 부대토목, 토목시공, 현장관리, 안전보건관리 등 현장 기술 직군을 아우르는 다수 직종을 대상으로 하며, 직종에 따라 정규직 또는 전문직(계약직)으로 채용될 예정이다. 채용 시 우미건설㈜를 비롯해 ㈜우미토건, ㈜우미산업개발, ㈜우미개발 등 계열사 소속으로 채용될 수 있다.
본사 직군의 경우, 민간영업 직무에서는 민간 수주영업과 함께 도급사업·자체사업·도시개발사업 등 민간 개발사업 전반을 담당하게 되며, 부동산 개발, 토지매입, 인허가, 사업기획, 사업성 분석, PF 등 개발사업 관련 업무도 함께 경험하게 된다. 경영기획 직무는 조직 성과관리(KPI 수립 및 평가 등) 및 개편, 경영(업무)진단 및 개선, 회의체 운영, 판관비 예산 수립·관리·분석 등 경영관리 업무와 경영계획 수립 및 Process 운영, 기업 손익관리, 시장분석, 신사업 검토 및 추진 등 경영기획 업무를 나누어 담당하게 된다. HR 직무는 채용 전략 수립 및 채용 프로세스 운영 전반, 채용 브랜딩 및 후보자 경험 개선을 포함한 인재확보 업무와 임직원 생애주기 전반에 따른 인사운영 실무, 인사 정책·규정 및 제도 기반 운영 관리, 조직 운영 이슈 분석 및 개선 과제 추진, 노동관계법 기반 노무 이슈 사전 점검 및 리스크 관리, 노무 이슈 발생 시 대응 및 커뮤니케이션 업무까지 폭넓게 맡게 된다. 홍보 직무에서는 사내 커뮤니케이션 기획 제작 및 운영 활성화(우미 뉴스, 라운지 토크, 우미 그라운드, 인터뷰 등), 공식 SNS 채널 운영 관리 및 콘텐츠 기획 제작(유튜브, 인스타그램, 블로그 등), 기업·브랜드 홈페이지 유지보수 및 업데이트 관리, 언론 모니터링 보조 업무, 현장 및 행사 사진·영상 촬영 관리 등을 담당하게 된다. 현장 기술 직군의 경우 건축현장 공사·공무 업무(책임자 및 실무자), 건축현장 부대토목 업무, 토목현장 공사·공무 업무를 각각 담당하며, 현장관리 직무에서는 근태·노무·퇴직공제부금·현장관리비 집행 등 총무일반 업무, 지급자재 관리·기성청구·자재발주관리 등 자재 업무, 폐기물처리비 집행관리·환경용품 발주 및 청구·민원응대 등 환경 업무를 맡게 된다. 안전보건관리 직무는 산업안전보건법 및 중대재해처벌법에 따른 안전·보건관리자 업무를 수행하게 된다.
지원 자격은 직무별로 상이하다. 민간영업은 학사 이상 학위 보유자로 1군 종합건설사 경력 5년 이상이 요구되며, 민간사업 직접 수주 프로젝트 경험자, 시행사·신탁사·금융사 등 관련 분야 인적 네트워크 보유자, 관련 자격증 보유자를 우대한다. 경영기획은 4년제 대학 상경·부동산계열 졸업자(학사 이상)로 경영기획 업무 경험 3년 이상이 필요하며, 대기업 그룹사 기획업무 수행 경험자, 건설·부동산 유관 산업 경험자, 회계사 등 재무 관련 자격증 보유자 또는 MBA 학위 소지자를 우대한다. HR은 학사 이상 학위 보유자로 관련 업무 경력 10년 이상이 요구되며, 건설사 업무 경험자, 노무사 자격증 보유자, HR 제도 기획 및 개선 프로젝트 수행 경험자를 우대한다. 홍보는 학사 이상 학위 보유자로 홍보·마케팅·광고·디자인 관련 업무 전공 및 유경험자를 대상으로 하며, Adobe 그래픽 툴 활용 능숙자, 기업 사내 홍보 및 SNS 채널 직접 운영 경험자, 외부 프로덕션 및 에이전시 협업·관리 경험자를 우대하고 본인이 직접 기획·제작한 콘텐츠 포트폴리오 제출이 필요하다. 공사·공무책임자는 건축·건축공학 관련 학사 이상 및 건축기사 소지자로 공동주택 또는 일반건축물 공사 및 공무 경력 10년 이상이 필요하며, 초고층 건축물 공사 경험자, 도심지 탑다운 방식 공사 경험자, 도급·수주·관급공사 경력자를 우대한다. 건축시공은 동일 학력 및 자격 조건에 경력 4년 이상이 요구되며, 우대사항은 공사책임자와 동일하다. 부대토목은 토목관련 학사 이상 및 토목기사 자격증 소지자로 주거·비주거 토목현장 3년 이상 경력자를 대상으로 하며, LH현장 경험자를 우대한다. 토목시공 각 현장은 토목기사 소지자를 기본으로 현장별로 공사·공무 경력 3년 이상 또는 5년 이상이 요구되며, 관련 자격증 및 기술자 소지자를 우대한다. 현장관리는 건설 관련 전문학사 이상 학위 보유자를 대상으로 하며 관련 자격증 소지자를 우대하고, 안전보건관리는 학사 이상 학위 보유자로 건설안전기사 또는 산업안전기사 중 1개 이상 보유자가 지원 가능하며, 건축 관련 학과 전공자 및 자격증 소지자, 현장 안전·보건관리자 실무 경험자를 우대한다.
본사 직군(민간영업, 경영기획, HR, 홍보)은 정규직으로 서울시 강남구 강남사옥에서 근무하게 되며, 현장 기술 직군은 직종에 따라 정규직 또는 전문직(계약직)으로 전국 현장 및 경기 의정부·과천·오산, 강원 강릉, 경남 합천, 광주광역시, 전남 여수, 세종특별시 등 각 해당 현장에서 근무하게 된다. 지원 접수는 2026년 6월 18일부터 6월 28일 23시 59분까지 진행되며, 온라인 접수만 가능하다. 자세한 내용은 '우미건설'의 홈페이지에서 확인할 수 있다.
