아모레퍼시픽, 임원급 핵심인재 채용 전문가 모집
아모레퍼시픽이 경력직 채용 전문가를 모집한다. 이번 채용은 임원 및 임원 후보급 핵심인재를 발굴하고 관리하는 직무로, 서울 근무를 기반으로 한다. 80여 년의 역사를 가진 글로벌 뷰티 기업인 만큼, 국내외 다양한 이해관계자와 협업하는 환경 속에서 전문성을 발휘할 수 있는 인재를 찾고 있다.
이번에 모집하는 직무는 내부 임원 및 임원 후보급 핵심인재의 선발과 관리(Succession Planning)를 맡게 되며, 외부 핵심인재 후보자 발굴 및 Talent Relationship Management도 함께 담당하게 된다. 또한 링크드인을 활용한 Direct Search, 면접 진행, 보상 패키지 설계, 온보딩 지원 등 외부 핵심인재 채용 프로세스 전반을 운영하는 역할을 경험하게 된다. 단순한 채용 실무를 넘어 중장기적인 인재 전략을 함께 고민하는 포지션인 만큼, 조직 내 다양한 부서와의 긴밀한 협업도 이 직무의 중요한 축을 이룬다.
지원을 위해서는 외부 핵심인재 채용 또는 내부 핵심인재 선발·관리 경험이 3년 이상 있어야 하며, Direct Search 경험은 필수 요건으로 요구된다. 학력은 학사 이상이면 전공에 관계없이 지원 가능하고, 내외부 핵심인재 후보자 발굴 및 네트워크 형성 경험이 있는 분을 찾고 있다. 해외 거주 후보자, 외국인 후보자, 해외 서치펌, 해외 법인 등과 채용 관련 심도 있는 논의 및 협의가 가능한 fluent 레벨 이상의 영어 역량도 필요하다. 뷰티·소비재·리테일 관련 사업에 대한 직무 이해도가 높은 분이라면 우대받을 수 있다.
근무지는 서울이며, 지원은 아모레퍼시픽 공식 채용 홈페이지를 통한 온라인 접수로만 가능하다. 전형 절차는 서류전형 이후 AI역량검사 및 1차 면접, Culture Fit 면접 및 2차 면접, 처우 협상 순으로 진행되며, 영어 활용 역량 검증이 필요한 경우 AI영어검사가 추가될 수 있다. 자세한 내용은 '아모레퍼시픽'의 홈페이지에서 확인할 수 있다.
아모레퍼시픽이 경력직 채용 전문가를 모집한다. 이번 채용은 임원 및 임원 후보급 핵심인재를 발굴하고 관리하는 직무로, 서울 근무를 기반으로 한다. 80여 년의 역사를 가진 글로벌 뷰티 기업인 만큼, 국내외 다양한 이해관계자와 협업하는 환경 속에서 전문성을 발휘할 수 있는 인재를 찾고 있다.
이번에 모집하는 직무는 내부 임원 및 임원 후보급 핵심인재의 선발과 관리(Succession Planning)를 맡게 되며, 외부 핵심인재 후보자 발굴 및 Talent Relationship Management도 함께 담당하게 된다. 또한 링크드인을 활용한 Direct Search, 면접 진행, 보상 패키지 설계, 온보딩 지원 등 외부 핵심인재 채용 프로세스 전반을 운영하는 역할을 경험하게 된다. 단순한 채용 실무를 넘어 중장기적인 인재 전략을 함께 고민하는 포지션인 만큼, 조직 내 다양한 부서와의 긴밀한 협업도 이 직무의 중요한 축을 이룬다.
지원을 위해서는 외부 핵심인재 채용 또는 내부 핵심인재 선발·관리 경험이 3년 이상 있어야 하며, Direct Search 경험은 필수 요건으로 요구된다. 학력은 학사 이상이면 전공에 관계없이 지원 가능하고, 내외부 핵심인재 후보자 발굴 및 네트워크 형성 경험이 있는 분을 찾고 있다. 해외 거주 후보자, 외국인 후보자, 해외 서치펌, 해외 법인 등과 채용 관련 심도 있는 논의 및 협의가 가능한 fluent 레벨 이상의 영어 역량도 필요하다. 뷰티·소비재·리테일 관련 사업에 대한 직무 이해도가 높은 분이라면 우대받을 수 있다.
근무지는 서울이며, 지원은 아모레퍼시픽 공식 채용 홈페이지를 통한 온라인 접수로만 가능하다. 전형 절차는 서류전형 이후 AI역량검사 및 1차 면접, Culture Fit 면접 및 2차 면접, 처우 협상 순으로 진행되며, 영어 활용 역량 검증이 필요한 경우 AI영어검사가 추가될 수 있다. 자세한 내용은 '아모레퍼시픽'의 홈페이지에서 확인할 수 있다.