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[담당업무] GFC는 기업CEO를 상대로 기업영업을 하는 전문가 집단입니다. 삼성의 브랜드파워,선진 교육 시스템,막강한 영업지원에 의하여 본인이 꾸준히 노력만 한다면 누구나 성공 할 수 있습니다.
지금은 자본과 금융의 시대입니다. GFC 분야에 대하여 좀더 심도있는 소개를 드리고자 하오니 연락 주시기 바랍니다.
저는 삼성생명 GFC로 있는 친구를 통해 당시 지점장의 이야기를 들어보니 이 일이 매력있는 일 이라고 생각해서 시작하게 되었습니다.
돌이켜 생각해보면 그때의 제 판단이 잘되었다고 생각합니다.
제가 아마 다시 직장생활을 했다면 지금쯤 또 뭘 해야 하나 고민해야 할 나이고 ~~~ 그러나 저는 이 일을 선택한 결과 정년 없이 꾸준히 일할 수 있었습니다.
게다가 소득 수준도 만족스럽고 기업 CEO 들이 저희 든든한 고객 겸 친구로 맺어져 있고 이곳에서 일하는 분들도 모두 올바른 사고를 가진 분들이라 서로 커뮤니케이션도 원활한 점이 좋습니다.
물론 삼성생명 GFC라는 일이 누구 에게나 다 적합한 일, 매력있는 일 이라고는 할수 없을 것 입니다만 이제 나이가 들어 가면서 할수 있는 일 중에 기업과 서로 윈윈 하면서 기업 사장님 들과 탄탄한 인맥을 만들어 가면서 롱런 할수 있는 일중의 하나라고 생각 합니다.
그동안 직장과 사회에서 쌓아온 경험을 살려서 해본다면 분명 값어치 있는 일이라고 생각 되어서 이렇게 글을 올리며 만나 뵙고 소상하게 소개 시켜 드릴 시간 갖기를 희망 합니다.
※ 삼성에서 성공할 수 있는 이유
1. 기업별 특성(재정상황, 인원수)에 따른 특화된 상품 구성으로 기업별 상황에 맞는 제안
2. 타사 보다 월등한 체계적인 교육 시스템
3. 각 지점 단위로 배치된 신입GFC 지원 전담 전문가 (Coaching Manager)가 맨투맨 지원으로 고객발굴 부터 계약 까지의 전과정 지원
4. GFC는 기업보험 전담자 이므로 지인(아는사람, 친척, 친구) 위주의 영업이 아님 (삼성생명 만의 특화된 기업발굴 시스템 활용)
5. 팀워크로 일을 하므로 서로 도와가며 역할 분담 하여 일하고 있음 -> 따라서 영업에 두려움을 느끼는 사람도 같이 적응 할수 있음
6. 우리나라 기업의 보험 가입율은 20% 미만임 (일본 55%, 미국 65%이상) 따라서 성장성이 높음
7. 완벽한 기업 DATA BASE가 구축되어 있으므로 이를 활용하여 대상 기업 검색 및 영업이 용이함
8. 기업의 합리적인 절세방안, 증여, 상속, 가업승계 등을 활용한 계약으로 GFC의 소득 창출이 용이함
9. 퇴직연금 시장이 활성화 되므로 이를 활용한 지속적인 소득 창출이 용이함
10. 안정적인 소득하에 일할 수 있음
11. 업계 1위의 브랜드 파워를 활용한 최고의 마케팅
이제 사회의 패러다임은 평생직장 보다는 전문화된 평생직업 개념으로 변화되고 있습니다.
귀하도 이러한 시대 변화에 선도적으로 대응하여 기업금융전문가로의 꿈을 이루시기를 바랍니다.
[근무부서 및 직급/직책] 근무부서: 전국에 소재한 삼성생명 법인지점
직급/직책: 팀원, 팀장
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[자격요건] 경력: 경력무관(신입포함)
학력: 학력무관
직무기술: 긍정적인 마인드
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