KB증권, 운용자산 위험관리·성과평가 전문인력 채용
KB증권이 OCIO운용부에서 근무할 운용자산 위험관리 및 성과평가 부문 전문인력 채용을 진행할 예정이다. 이번 채용은 대리~과장급을 대상으로 하며, 연봉계약직 형태로 모집이 이루어진다.
이번에 선발된 인력은 OCIO 성과 평가 및 위험 관리 업무를 중심으로, 포트폴리오 및 개별자산에 대한 리스크 모니터링과 관리를 담당하게 된다. 위탁 운용 자산의 운용성과 보고서를 관리하고, 정기 및 비정기 포트폴리오 성과평가보고서를 작성하는 업무도 맡게 되며, 펀드평가사 및 사무관리사와의 커뮤니케이션 역할도 함께 수행하게 된다.
지원을 위해서는 금융회사에서 위험관리 및 성과평가 관련 경력이 2년 이상이어야 하며, 투자자산운용사 자격증을 보유하고 있어야 한다. 학력 기준은 4년제 대졸 이상이며, 펀드평가 및 유사 업무 경험자, 재간접펀드 운용 및 지원업무 경험자, 금융관련 자격증 보유자는 우대를 받을 수 있고, 국가보훈 대상자 역시 우대 대상에 포함된다.
근무지는 여의도 본사 KB증권 OCIO운용부이며, 계약 형태는 1년 단위 재계약 방식의 연봉계약직으로 운영된다. 지원 접수는 2026년 5월 15일부터 5월 28일까지 진행되며, 전형은 서류전형, 1차 실무 면접, 2차 임원 면접, 채용검진을 거쳐 최종합격자를 선발하는 방식으로 이루어진다. 자세한 내용은 'KB증권'의 홈페이지에서 확인할 수 있다.
KB증권이 OCIO운용부에서 근무할 운용자산 위험관리 및 성과평가 부문 전문인력 채용을 진행할 예정이다. 이번 채용은 대리~과장급을 대상으로 하며, 연봉계약직 형태로 모집이 이루어진다.
이번에 선발된 인력은 OCIO 성과 평가 및 위험 관리 업무를 중심으로, 포트폴리오 및 개별자산에 대한 리스크 모니터링과 관리를 담당하게 된다. 위탁 운용 자산의 운용성과 보고서를 관리하고, 정기 및 비정기 포트폴리오 성과평가보고서를 작성하는 업무도 맡게 되며, 펀드평가사 및 사무관리사와의 커뮤니케이션 역할도 함께 수행하게 된다.
지원을 위해서는 금융회사에서 위험관리 및 성과평가 관련 경력이 2년 이상이어야 하며, 투자자산운용사 자격증을 보유하고 있어야 한다. 학력 기준은 4년제 대졸 이상이며, 펀드평가 및 유사 업무 경험자, 재간접펀드 운용 및 지원업무 경험자, 금융관련 자격증 보유자는 우대를 받을 수 있고, 국가보훈 대상자 역시 우대 대상에 포함된다.
근무지는 여의도 본사 KB증권 OCIO운용부이며, 계약 형태는 1년 단위 재계약 방식의 연봉계약직으로 운영된다. 지원 접수는 2026년 5월 15일부터 5월 28일까지 진행되며, 전형은 서류전형, 1차 실무 면접, 2차 임원 면접, 채용검진을 거쳐 최종합격자를 선발하는 방식으로 이루어진다. 자세한 내용은 'KB증권'의 홈페이지에서 확인할 수 있다.